Пенсионная реформа какие льготы сохранены

Экономист Жуковский: Пенсионная система России по сути — банкрот – Свободная Пресса

Пенсионная реформа какие льготы сохранены

С 1 января 2021 года пенсии россиян увеличатся в среднем на тысячу рублей, заявила заместитель председателя комитета Совфеда РФ по социальной политике Елена Бибикова. Это произойдет в результате индексации на 6,3%, при оценочной инфляции в 3,7−3,8%.

Тем временем, лидер «Справедливой России» Сергей Миронов рассказал, что в настоящее время во фракции готовится законопроект об упразднении ПФР и выплате пенсий напрямую из бюджета. Фактически, речь идет о создании солидарной пенсионной системы, как это было в Советском Союзе.

Взносы, уплачиваемые сейчас в ПФР, планируется перевести напрямую в бюджет. Оператором выплат может стать ФНС. Кроме того, можно отменить сегодняшние льготы на пенсионный налог с высоких зарплат. Об упразднении ПФР в связи с цифровизацией заявил также лидер ЛДПР.

В жизнеспособность действующей пенсионной системы не верят даже ее работники. В одном из региональных отделений ПФР спецкорру «СП» на вопрос о способах добровольной уплаты пенсионных страховых взносов ответили, что пенсионная система еще много раз может измениться.

— Инициатива «Справедливой России» понятна и очевидна, — говорит экономист Владислав Жуковский. — Такие же предложения вносит и КПРФ. И в Госдуме, и Мосгордуме. Знаю, так как имею личное отношение к этим законопроектам.

Российская пенсионная система по сути является банкротом. Она объективно не справляется со своей главной социальной функцией обеспечения пенсионеров достаточным уровнем дохода. По всем опросам, свыше 90 процентов респондентов не довольны выплатами.

«СП»: — Как же страна докатилась до жизни такой?

— За последние 20 лет пенсионную систему реформировали несколько раз. И после каждой последующей реформы уровень жизни пенсионеров только снижается. По рекомендации МОТ пенсия должна составлять не менее 40 процентов от зарплаты.

У нас в лучшие годы было 35−40 процентов, в прошлом году 29, а в этом видимо уйдет ниже 27 процентов. У нас и без того крайне низкая реальная зарплата. Средняя, как нам рассказывают, около 50 тысяч рублей, но самая распространенная около 25 тысяч рублей. На такие деньги выжить невозможно.

Но даже от этой зарплаты доля пенсии совсем невысокая.

Очевидно, что все последние годы власть просто залезала в карман населению, сбрасывала с себя социальную нагрузку, обязательства перед обществом.

Мы помним и монетизацию льгот, и конфискацию пенсионных накоплений в 2014 году, которая подавалась как временная заморозка ради реформирования института НПФ, а по факту у людей украли 6 процентов их страховых взносов.

То же самое касается системы электронных пенсионных баллов — ПФР сам толком не может посчитать по ним будущие пенсии, и исключение из трудового стажа целого ряда периодов.

Ну, и «вишенка на торте», удар поддых обществу — это пенсионная реформа 2018 года. Повышение срока выхода на пенсию до 65 лет для мужчин и 60 у женщин, из-за чего у нас 40 процентов мужчин и 15−20 процентов женщин до пенсии не доживут.

И это при том, что у нас одна из самых низких в Европе продолжительность здоровой жизни. Дело ведь не только в том, до скольки лет доживет человек, но и в каком физическом состоянии он будет находиться.

Он будет нуждаться в медицинской поддержке, но при этом будет вынужден работать

У нас постоянно повышаются сроки дожития. Расчет и по страховым и по накопительным выплатам идет исходя из срока дожития в 22 года.

Неужели у нас мужчины выйдя на пенсию доживают до 87 лет, а женщины до 82-х?! Такие есть, но это исключение, а не правило. Это мухлеж.

На деле мужчины после выхода на пенсию в среднем живут не более 7 лет (в ряде регионов 1,5−2 года), а женщины около 20-ти. Все это делается, чтобы выплачивать меньше денег, а заплаченные пенсионные взносы перешли государству.

«СП»: — В Пенсионном фонде с вами, наверное, поспорят…

— Сам по себе институт Пенсионного фонда, как некая «прокладка» — это уже бельмо на глазу, нечто, вызывающее чесотку, аллергическую реакцию, а у кого-то рвотный рефлекс.

Все прекрасно видят, что штат раздут, стоят шикарные особняки в центре всех региональных столиц… В то время, как за семь лет реальные располагаемые доходы населения упали чуть ли не вдвое (только за прошлый год на 8,5 процента), зарплаты в ПФР в среднем в 2,5 раза выше, чем в среднем по России. Сотни миллиардов рублей уходят на красивую жизнь пенсионных чиновников.

Но в условиях развития цифровизации, экосистем вообще непонятно зачем нужен этот «псевдособес». Пенсию можно перечислять напрямую на банковскую карту без ПФР. Мы все, ИП, ООО, самозанятые платим налоги в электронном виде, сдаем отчетность тоже. ПФР вообще не нужен физически. Достаточно иметь базу данных. Это даст огромную экономию. Причем ежегодно.

«СП»: — У нас зациклились на пенсионных взносах. А вот в Норвегии для выплаты пенсий используют доходы от нефти. Наверняка можно найти и другие источники…

— Это очень важный вопрос. По Конституции у нас недра, природные богатства принадлежат всему народу. Непонятно, почему пенсии должны платиться только с пенсионных взносов.

Конечно, в этом есть определенная финансовая логика, чтобы не было коллапса пенсионной системы, но мы и так платим кучу налогов… Пора открыто говорить о том, что общество в праве претендовать на долю от всего экономического пирога: от экспорта сырья, нефти, газа, металлов и в целом от бюджетных поступлений. Поэтому не следует ограничиваться только пенсионными взносами.

Кроме того, у нас сейчас регрессивная шкала страховых взносов. Чем человек богаче, тем меньше за него платят в ПФР. За тех, чей ежемесячный доход составляет менее 110 тысяч рублей, платят 22 процента страховых взносов, а у тех, кто получает больше, ставка падает до 10 процентов. Конечно, это неприемлемо.

Выравнивание этой шкалы будет более справедливым и позволит снизить среднюю ставку взносов где-то на треть. Также у нас сейчас не платятся страховые взносы с дивидендов. Их, за исключением реинвестиций, можно обложить повышенной ставкой.

Наполнению бюджета способствует и реальная прогрессивная шкала налогообложения, а не такая, как сделал Путин.

«СП»: — Придется наступить на карман наиболее состоятельным россиянам…

— Безусловно. Но это совсем небольшой процент населения: высокопоставленные чиновники, министры, топ-менеджеры крупнейших корпораций, госбанков. Они, по данным ВШЭ, владеют тремя четвертями всех финансовых активов государства. Но другого пути просто нет.

В Финляндии, где нет нефти и газа, средняя пенсия в октябре превысила 1715 евро. А у нас средняя 16 тысяч рублей, а у большинства 11 тысяч рублей. Хорошо бы посмотреть как в других странах такого добиваются.

В Скандинавии перераспределяют через бюджетные механизмы 50−65 процентов ВВП, а у нас 32 процента и эта цифра падает. Нужно активнее перераспределять доходы.

«СП»: — Вопрос политический…

— Пенсионная реформа считается у нас самой антисоциальной, даже людоедской. Напомню, рейтинг Путина из-за этого жестко упал… Но если народ будет молчать, то власть однажды просто отменит пенсии.

Разговоры об этом уже были.

Через год-полтора после выборов в Госдуму верхи вполне могут поставить такой антисоциальный эксперимент под разговоры о санкциях, о коронавирусе, о ценах на нефть, тяжелом наследии советской эпохи и т. п.

— Пока никакого законопроекта в комитет не поступало, поэтому оценивать детали преждевременно, — продолжает член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов.

«СП»: Миронов пообещал доработать закон к весне. Но основной посыл уже объявлен — отказ от страховой и переход к солидарной пенсионной системе. Фундаментальное изменение…

— На мой взгляд корректнее говорить не о солидарной, а о распределительной пенсионной системе. Поскольку действующая сейчас пенсионная система тоже отчасти солидарная. Ее можно донастраивать, можно реформировать, но самый главный вопрос — откуда взять средства. Люди должны получать больше, чем сейчас.

Важно, чтобы в законе было указано, кто будет заниматься назначением пенсий. Потому как у нас есть пенсии страховые, социальные, есть разный возраст выхода на пенсию, льготники.

И социальные и страховые пенсии могут быть в случае потери кормильца, инвалидности, достижения возраста нетрудоспособности. Есть военные пенсии, есть государственные пенсии разных видов.

Кто всем этим будет заниматься, если ПФР ликвидируют?

«СП»: — Как вариант — налоговая служба. У них есть своя сеть, персонал, да и в цифровизации они при бывшем главе Мишустине достигли успехов. А цифровизация существенно облегчит администрирование…

— Налоговая наверняка потребует расширения штата, здания и т. п. Кроме того, ПФР помимо назначения пенсий выполняет значительное число государственных функций как оператор. Занимается, например, доплатами к пенсиям, индексацией, выплатой маткапитала, других социальных выплат. Кто все это будет делать?

Нужно посмотреть: вновь созданная структура, перераспределение полномочий одновременно с увеличением штата не приведет ли к дорогому решению? Насколько это будет эффективно? Ответить на эти вопросы можно только все детально обсчитав.

Но самое главное, целью любого изменения должен стать увеличивающийся размер пенсий. Нашим гражданам без разницы, какая пенсионная система, она несколько раз уже менялась — страховая или распределительная или еще какая. Человеку важно понимать, что при том или ином трудовом стаже он будет иметь ту или иную пенсию и индексацию.

Сейчас у нас страховая система. Но есть и социальные пенсии — у тех, кто на страховую не заработал. Наступил возраст потери трудоспособности, инвалидность, потеря кормильца, а страховых баллов не хватило – все равно будет получать социальную пенсию и к ней доплату до прожиточного минимума по региону. Это закон.

«СП»: — Люди боятся однажды остаться вообще без ничего, поскольку чувствуют, что государство озабочено тем, как снять с себя все больше и больше обязательств…

— Даже если у ПФР не будет хватать средств на пенсионное страхование и другие выплаты, то из федерального бюджета направляются средства на покрытие их дефицита. Именно так происходит сейчас. То есть тип пенсионной системы и гарантии выплат — это два разных вопроса. Но это не значит, что в нынешней пенсионной системе нет недостатков. Есть.

Например, отсутствие индексации работающим пенсионерам. Также им перерассчитывают пенсии раз в год — в августе, но только на 3 пенсионных балла. Хотя человек мог заработать 10 баллов. Почему так? Это искусственное ограничение в целях экономии. Несправедливо. Есть чехарда с накопительной пенсией, хотя в развитых странах она добровольная. С ней надо наводить порядок.

Источник: https://svpressa.ru/economy/article/282526/

Пенсионная реформа 2019 года: льготы предпенсионерам

Пенсионная реформа какие льготы сохранены

ЖИВЕМ по ЗАКОНУ

Что изменилось на самом деле

Алиса Маркина

юрист

С 1 января 2019 года увеличился пенсионный возраст. Те, кто не успел выйти на пенсию, теперь сделают это с опозданием минимум на полгода, а то и на все восемь лет. Но в целый ряд законов внесены изменения, чтобы сохранить предпенсионерам преимущества, которые они получили бы ранее. Кто такие предпенсионеры
В прошлом году в российском законодательстве появился новый термин — предпенсионеры. Раньше предпенсионными были два года до пенсии, а теперь пять лет. Предпенсионный возраст начинается с наступления пенсии по старым правилам, то есть с 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Заканчивается он реальным выходом на пенсию в 55,5—68 лет для женщин и 60,5—65 лет для мужчин. Многодетные матери смогут выйти на пенсию раньше, а госслужащим придется задержаться дольше всех.

И есть еще один особенный случай — пенсия по трудовому стажу:

  • мужчина, проработавший 42 года, сможет выйти на пенсию в 60 лет;
  • женщина, проработавшая 37 лет, сможет выйти на пенсию в 55 лет.

Но это возможно лишь без ухода в армию или декрет, а также при работе в тяжелых условиях, когда один год засчитывается за полтора-два.

За увольнение пожилых ждет уголовное наказание

Что случилось. В прошлом году в Уголовном кодексе Российской Федерации появилась новая статья с запретом увольнять предпенсионеров или отказывать им в работе. За нарушение работодателя могут оштрафовать на сумму до 200 000 рублей.

Что это значит. Это не значит, что предпенсионеров вообще нельзя уволить. Увольнять нельзя с формулировкой, что человек не подходит по возрасту. Норма достаточно формальная: оснований для законного увольнения пожилых людей немало.

Например, Иван, 61 год, постоянно опаздывает, Ольга, 57 лет, работает в офисе, но не умеет пользоваться компьютером, а Олег, 64 года, пьет вместо того, чтобы охранять склад. Их смогут уволить независимо от возраста, так как у работодателя есть весомые основания — сотрудники не справляются со своей работой.

Если работник хорошо исполняет свои должностные обязанности, вовремя изучает новые технологии и развивается наравне с молодыми коллегами, то в целом ему ничего не грозит.

Предпенсионеры смогут проходить медосмотры каждый год

Что случилось. Раньше только на отдельных должностях работники проходили медицинский профосмотр в рабочее время. С 1 января 2019 года на периодическую проверку здоровья без ущерба для зарплаты можно отпроситься любому сотруднику. Обычным работникам на это дают всего один день раз в три года, а работникам предпенсионного возраста — два дня каждый год.

Что это значит. Эти два дня оплачивают как обычные рабочие дни. При этом в Трудовом кодексе ничего не сказано о том, что сотрудник должен подтверждать посещение врача, никаких справок с него требовать не могут.

Дату медосмотра нужно согласовать с руководством письменно. Ограничений на будущие отгулы для повторного посещения врачей не будет, но оплатить обязаны только первые два дня отсутствия. Для предпенсионеров предусмотрены льготы на земельный налог

Что случилось. Пенсионеры могут не платить местный земельный налог на 600 квадратных метров, то есть 6 соток. В 2019 году женщины с 55 лет и мужчины с 60 лет уже не будут пенсионерами, но право на налоговые льготы за ними сохранилось. Льгота не появляется сама по себе. После того как собственник земельного участка стал предпенсионером, он должен известить районную налоговую инспекцию о желании воспользоваться льготой.

Что это значит. Налоговая льгота на земельный участок начинает действовать до наступления пенсии. При расчете налога учитывают площадь земли и дату подачи заявления в налоговую инспекцию.

Например, у Натальи есть земельный участок в 4 сотки. Когда ей исполнится 55 лет, она продолжит ходить на работу, а земельный налог уплачивать уже не будет. Виктору уже 61 год, у него 6 соток земли. Если он подаст уведомление в налоговую в декабре 2019 года, придется заплатить земельный налог за весь 2019 год. С 2020 года Виктора от уплаты налога освободят. У Татьяны садовый участок 10 соток, на следующий день после 55-го дня рождения она написала заявление в налоговой инспекции. Теперь она будет платить земельный налог только с 4 соток. У предпенсионеров будет и льгота на имущественный налог

Что случилось. Предпенсионеры могут не платить имущественный налог за одну квартиру или комнату в квартире, один жилой дом или часть дома, один гараж или машино-место, один садовый участок, одну мастерскую или ателье.

Для этого в ИФНС нужно направить форму по КНД 1150063. Ее подают до 1 ноября того года, с которого собственник недвижимости не хочет платить налоги.

Что это значит. У предпенсионера могут быть в собственности сразу все перечисленные объекты, и каждый первый налогом облагаться не будет.

Например, Иван, 60 лет, может не платить налог за одну квартиру из двух, один гараж из двух и свою мастерскую, где он чинит обувь. Льготу предоставляют на самый дорогой объект: предпенсионер не будет платить налог за принадлежащую ему «трешку», но будет платить налог за «двушку».

Предпенсионерам положена обязательная доля в наследстве

Что случилось. Все пенсионеры имеют право на обязательную долю в наследстве ближайших родственников, даже если имущество передается другим людям по завещанию, а они в него не включены. Обязательная доля в наследстве — это половина того имущества, которое пенсионер получил бы без завещания. С 1 января 2019 года предпенсионеры будут ходить на работу и считаться трудоспособными, но также получат право на обязательную долю в наследстве своих детей или супругов.

Что это значит. Никто не сможет лишить пожилых людей обязательного права на наследство даже по заранее составленному завещанию. Но сами предпенсионеры могут отказаться от принятия наследства.

Сергей завещал дом дочке Алёне, а родители Сергея — предпенсионеры. Без завещания дом поделили бы на 4 равных части: дочь Алена, жена Ольга, двое родителей получают по четверти. Поскольку завещание есть, то обязательная доля — это половина четверти, то есть одна восьмая. Родителям-пенсионерам достанется по ⅛ дома, а наследнице по завещанию Алене — оставшиеся 3/4. К наследникам первой очереди относится также жена Сергея, Ольга, но ей 45 лет, она не инвалид и пенсию не получает, обязательная доля ей не положена. Пособие по безработице для предпенсионеров увеличится

Что случилось. Безработные предпенсионеры окажутся в выигрыше по сравнению с более молодыми безработными. Максимальное пособие по безработице для обычных граждан с 1 января 2019 года составляет 8 000 рублей до применения районных коэффициентов. Для предпенсионеров пособие значительно выше — 11 280 рублей. Также его можно получать не 6 месяцев, а до двух лет при наличии большого стажа.

Что это значит. То, в каком возрасте человек стал безработным, влияет на величину пособия и продолжительность его получения.

Например, если супруги Ивановы в возрасте 58 лет решат уволиться с завода, то Иванова как предпенсионерка будет получать пособие 11 280 рублей в течение двух лет. А Иванову, который еще не предпенсионер, будут платить всего по 8 000 рублей и только полгода.

Уйти на пенсию досрочно будет сложнее

Что случилось. Раньше, если работы не было, центр занятости населения мог отправить безработного на пенсию досрочно, на два года раньше. Сейчас для досрочной пенсии должны совпасть сразу несколько факторов:

  • центр занятости не может найти предпенсионеру подходящую работу;
  • у женщины есть 20 лет стажа, у мужчины 25 лет стажа;
  • получено достаточное количество пенсионных баллов, которое увеличивается каждый год, сейчас нужно набрать 16,2;
  • до назначения пенсии осталось меньше двух лет;
  • предпенсионер был уволен по сокращению штата или в связи с ликвидацией компании.

Если безработным не хватает трудового стажа или пенсионных баллов, эти баллы можно докупить. Также можно дождаться права на социальную пенсию: оно возникает в 65 лет для женщин и в 75 лет для мужчин.

Что это значит. В ходе пенсионной реформы и после введения пенсионных баллов выйти на пенсию досрочно стало сложнее.

Что изменилось после пенсионной реформы
На какие льготы могут рассчитывать предпенсионеры

Женщины будут выходить на пенсию в 60 лет, а мужчины — в 65

После 55 и 60 лет они будут называться предпенсионерами.

Предпенсионеров нельзя увольнять или не принимать на работу из-за возраста

Но их можно уволить или не взять на должность по объективным причинам, если они не справляются с работой.

Предпенсионеры могут каждый год брать два оплачиваемых дня на медосмотр

Но письменно и предупредив работодателя.

Пожилые люди получили налоговые льготы на земельный и имущественный налоги наравне с пенсионерами

Предпенсионеры имеют право на обязательную долю в наследстве своих супругов и детей

Даже если те оставили завещание в чужую пользу.

Безработные предпенсионеры могут уйти на пенсию досрочно

Но при соблюдении целого ряда условий.

Источник: https://life.akbars.ru/pensionnaya-reforma-2019

Пенсионная реформа в России 2018-2019: кому оставят льготы, льготные пенсии и категории

Пенсионная реформа какие льготы сохранены

Выступление Владимира Путина по поводу пенсионного возраста наконец-то расставило точки над «i». Есть все основания полагать, что именно в таком виде реформа и будет принята. Вот что конкретно предложил президент.

Снижение пенсионного возраста для женщин. Теперь потолок для повышения – это не 63 года, а 60 лет. Более того, дополнительные льготы получили многодетные матери, информирует портал kp.ru.

Есть изменения, которые касаются и мужчин, и женщин. Например, тех, кто должен был уходить на пенсию по старым правилам в 2019 и 2020 годах. Для них пенсионный возраст будет постепенно повышаться. Но они смогут воспользоваться «скидкой».

К примеру, если мужчине исполняется 60 лет в январе 2019 года, то по новым правилам он должен был бы выйти на пенсию только через год – в возрасте 61 года. А теперь это можно сделать на полгода раньше – в июле 2019-го.

При этом, если человеку исполняется 60 лет в январе 2020-го, то на пенсию он сможет уйти не в январе 2022-го, а в июле 2021-го.

Еще одна очень важная льгота. Как и предлагали до этого депутаты Госдумы, гражданам оставили те льготы, которые сейчас полагаются пенсионерам. Они, как и раньше, будут начинать действовать в 55 и 60 лет (для мужчин и женщин соответственно).

В правительстве подсчитали: весь этот комплекс мер обойдется ни много ни мало в 500 млрд. рублей ежегодно.

Узнайте, в каком году вы отправитесь на пенсию  Алексей стефанов

КОРОТКОЙ СТРОКОЙ

Десять изменений от главы государства

1. Пенсионный возраст для женщин повысится не на 8, а на 5 лет.

2. Те, кто должен был выйти на пенсию по старым правилам в ближайшие два года, получат право оформить ее на полгода раньше.

3. Многодетным матерям дали дополнительные льготы. Для тех, у кого пятеро детей, возраст выхода на пенсию не изменится (50 лет). А те, у кого трое или четверо детей, смогут выйти на пенсию на три и четыре года раньше. Когда конкретно заработает это правило, пока неизвестно.

4. Для работодателей установят административную и даже уголовную ответственность за увольнение или за отказ в приеме на работу граждан предпенсионного возраста (тем, кому осталось пять или меньше лет до пенсии).

5. Пособия по безработице для граждан предпенсионного возраста вырастет более чем в два раза – с 4900 до 11 280 рублей.

6. Работникам предпенсионного возраста будет предоставляться два дня на бесплатную диспансеризацию – за счет работодателя.

7. Пенсионный возраст не изменится для коренных малочисленных народов Севера (для работников вредных производств такая льгота была предусмотрена и в первой версии законопроекта).

8. Возможность выйти на пенсию досрочно стала более реальной. Для этого нужно заработать 37 лет стажа для женщин и 42 года – для мужчин. В первом варианте было на три года больше.

9. В рамках старых правил (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин) останутся федеральные льготы по налогам на недвижимость и землю. Такой порядок будет действовать до конца 2028 года.

10. В рамках старых правил сохранятся и региональные льготы: бесплатный проезд, льготы по ЖКХ, при капремонте и газификации, на приобретение лекарств и т. д. Тоже до конца 2028 года.

ВАЖНО!

Для нынешних пенсионеров в результате этой реформы ровным счетом ничего не меняется. Точнее, есть только приятные новости – в ближайшие шесть лет средняя пенсия в стране вырастет с 14 до 20 тысяч рублей. Такие темпы примерно вдвое выше инфляции. Например, в следующем году пенсия вырастет на одну тысячу рублей.

Сохранение льгот занятым на работах с вредными и тяжелыми условиями труда  Алексей Стефанов

ВОПРОС – РЕБРОМ

А что будет, если работодателям запретят увольнять пожилых?

– Уголовное преследование – не самый лучший метод. Так считают и представители бизнеса, и профсоюзы. Никто не верит, что чистой угрозой уголовного преследования мы быстро чего-то добьемся.

Гораздо более эффективным является предложение целого ряда экспертов – снизить для работников предпенсионного возраста отчисления в социальные фонды на 2%.

Это довольно весомо для работодателей и позволит им рационально для себя принимать решение о сохранении работника, – считает Ярослав Кузьминов, ректор Высшей школы экономики.

Как считают кадровики, если ввести уголовную ответственность, то работодатели просто перестанут брать на работу пожилых людей или пытаться правдами и неправдами избавиться от человека, пока он еще не находится в предпенсионном возрасте. Гораздо правильнее дать налоговые льготы. Этот вопрос наиболее активно сейчас обсуждается.

КСТАТИ

Во всех республиках бывшего СССР пенсионный возраст или уже был повышен, или сейчас повышается. Сначала была Прибалтика, затем постепенно подтягивались и остальные.

К примеру, в Казахстане первый этап повышения начали еще в 2001 году. А теперь начался второй – к 2027 году для женщин пенсионный возраст поднимется до 63 лет (для мужчин он уже такой).

А в Беларуси к 2023 году возраст вырастет до 58 лет для женщин и до 63 лет для мужчин.

Советские параметры сейчас остаются только в России и Узбекистане. Но там уже тоже приняли решение о повышении. Пенсионный возраст женщинам поднимут до 58 лет, а мужчинам – до 63 лет. Переходный период растянется на шесть лет.

ВОСПОЛЬЗОВАТЬСЯ ПЕНСИОННЫМ КАЛЬКУЛЯТОРОМ ДЛЯ РАСЧЕТА БУДУЩЕЙ ПЕНСИИ МОЖНО ЗДЕСЬ https://worknet-info.ru/read-blog/3696_%D0%BF%D0%B5%D0%BD%D1%81%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9-%D0%BA%D0%B0%D0%BB%D1%8C%D0%BA%D1%83%D0%BB%D1%8F%D1%82%D0%BE%D1%80.html

Источник: https://worknet-info.ru/read-blog/3689_%D0%BF%D0%B5%D0%BD%D1%81%D0%B8%D0%BE%D0%BD%D0%BD%D0%B0%D1%8F-%D1%80%D0%B5%D1%84%D0%BE%D1%80%D0%BC%D0%B0-%D0%B2-%D1%80%D0%BE%D1%81%D1%81%D0%B8%D0%B8-2018-2019-%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D1%83-%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2%D1%8F%D1%82-%D0%BB%D1%8C%D0%B3%D0%BE%D1%82%D1%8B-%D0%BB%D1%8C%D0%B3%D0%BE%D1%82%D0%BD%D1%8B%D0%B5-%D0%BF%D0%B5%D0%BD%D1%81%D0%B8%D0%B8-%D0%B8-%D0%BA%D0%B0%D1%82%D0%B5.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.