Пенсионер по старости возраст

Переход с льготной пенсии на пенсию по старости

Пенсионер по старости возраст

  Расскажем кому положена льготная досрочная пенсия, есть ли смысл перейти позднее на пенсию по старости, и какие могут возникнуть проблемы.

  Основным право-устанавливающим документом является федеральный закон «О страховых пенсиях» в частности статья 30. По закону для получения льготной пенсии работа должна быть связана с неблагоприятными для здоровья условиями осуществления трудовой функции, приводящими к досрочной потере трудоспособности.

  Перечень профессий и специальностей, предполагающих досрочную пенсию закреплен в Списках No1 и No2.

  Разницамеждуспискамивстепенивредноговлиянияпрофессииначеловеческоездоровье:

  – Список No 1 — особо опасные и тяжелые условия;

  – Список No 2 — вредные и тяжелые условия (меньшая опасность для здоровья по сравнению со Списком No 1).

  К льготникам относятся медики, педагоги, работники Севера, госслужащие. Иследующиекатегориигражданраньшеположенноговозрастаполучают:

= Досрочное назначение пенсии за длительный стаж;

= Досрочное назначение пенсии многодетным женщинам с тремя и четырьмя детьми. Право многодетных матерей с пятью и более детьми на пенсию с 50 лет сохранилось;

= Досрочное назначение пенсии безработным гражданам;

= досрочную пенсию могут получить сокращенные работники. Если у них накопился существенный трудовой стаж, плюс необходимое количество коэффициентов, а до пенсии менее 2х лет. Выплаты устанавливаются по заявке биржи труда, если будущий пенсионер встал на биржу.

  Нашли себя в списках? Уже получаете и собираетесь подавать документы на переход? Следующая информация будет полезной.

Если Вам нужна помощь квалифицированного юриста, тогда позвоните нам для получения первичной консультации: 

 +7 (343) 383-59-64

  После чего можно досрочную пенсию поменять на обычную

  В законах РФ предусмотрена возможность пенсионерам, получающим льготные выплаты, сменить тариф (на пенсию по старости). Но в обратную сторону уже не получится. Учтите этот момент при написании заявления.

  Кроме оценки эффективности перехода, возникают сложности по сбору документов и справок. Уже обычное явление для получения законных прав.

  Смена пенсионного тарифа – это изменения оснований для начисления пенсии. Новая ежемесячная сумма может быть как больше, так и меньше прежней. При проверке заявления о переходе сотрудники фонда откажут, если ежемесячная выплата уменьшится.

  На пенсию по старости льготнику-пенсионеру можно перейти только после достижения определенного возраста.

  На практике встречаются ситуации, когда сотрудники ПФР не хотят заморачиваться с бумагами и считают, что нет смысла в переходе. Поскольку размер пенсии не изменится, из-за того что учтен весь стаж. Юрист по пенсионным вопросам сможет выяснить, правдивы ли бы расчеты и подготовит необходимые документы.

  Возможно ли увеличение пенсии после перехода

  К сожалению, в большинстве случаев переход на выплаты по старости не принесет существенного увеличения. Несмотря на то, что получая льготную пенсию, вы продолжали работать.

  При перерасчете для работающих пенсионеров учитывают все страховые взносы, произведенные работодателем за прошлый год. Это означает, что в 2020 году пенсионеры получат прибавку за стаж, который они заработали в 2019 году, уже находясь на пенсии.

  Перерасчет осуществляется без представления заявления в ПФР – увеличение суммы с учетом ИПК производится автоматически.

 В зависимости от размера заработка и уплаченных страховых взносов каждому ежегодно начисляются пенсионные баллы, которые в законодательстве называются индивидуальными пенсионными коэффициентами — ИПК. Однако для работающих пенсионеров максимально за год можно учесть не более 3 ИПК.

  Повезло некоторым гражданам, желающим после льготной пенсии перейти на стандартную. Онидолжнысоответствоватьодновременноследующимусловиям:

  1.) работали до 2002 года;

  2.) работали по списку No1 и No2

  В этом случае при назначении новой пенсии можно заявить выработку стажа по Списку No2. Прибавка, по различным оценкам, составит до 2 000 руб.

  Если оценили свои шансы, то обращайтесь для перевода к сотрудникам местного пенсионного фонда.

Если Вам нужна помощь квалифицированного юриста, тогда позвоните нам для получения первичной консультации: 
 +7 (343) 383-59-64

  Набордокументовстандартный

= заявление о желании сменить систему начисления пенсии;

= документ, удостоверяющий личность;

= номер страхового полиса СНИЛС

= при необходимости нотариальная доверенность (если Ваши интересы будет представлять родственник или адвокат по пенсионным вопросам);

= документы, доказывающие трудовой стаж и право на получение страховой пенсии по старости;

= дополнительные сведения по запросу.

  Обращаться можно лично в ПФР или МФЦ. Современные сервисы тоже придут на помощь: госуслуги или личный кабинет страхователя. Есть в ПФР раздел” Переход с одной пенсии на другую”.

После получения уведомления о приеме обработка данных займет 10 дней. Результатом станет письменное решение об одобрении или в отказе. Иногда возникают спорные вопросы.

Например, не учтен льготный стаж или указана спорная должность.

  В случае отказа можно оспорить принятое решение, собрав недостающие справки, исправить ошибки в заявлении и привлечь на помощь пенсионного юриста.

Если Вам нужна помощь квалифицированного юриста, тогда позвоните нам для получения первичной консультации: 
 +7 (343) 383-59-64

  Когда лучше всего обращаться.

  В первую очередь нужно отметить день рождения и соответственно начало пенсионного возраста. Начисляется пенсия с 1 числа следующего после обращения за перерасчетом.

  Пенсионная система чрезвычайно запутана и определить срок выхода на пенсию очень проблематично. С каждым годом граждане будут выходить на пенсию позже.

В последних изменениях закона установлено, что с 1 дня 2019 года происходит плавное повышение возраста на 60 мес. для женщин и мужчин до установленного в законе.

С 2024 года он будет равен 65 лет для сильной половины и 60 лет для слабой половины человечества.

  Бывшие пенсионеры в 2019 и 2020 году, могут воспользоваться своим правом досрочно, но не ранее, чем через полгода после возникновения на это права.

   До повышения возраста вы собирались на пенсию в 2021 году, то подавать заявление сможете только не ранее 2024 года. Для планирующих в 2022 году придется ждать 2026 года. Последний переходный год это 2023 – соответственно с 2028 года писать заявку.

  С 2024 получая досрочное обеспечение, для перехода на пенсию по старости надо достигнуть разрешенного возраста (65/60).

  Для увеличения шансов в получении законно-положенной пенсии хоть льготной, хоть по старости, обращайтесь за консультацией к пенсионному юристу.

Источник: https://xn----7sbecq4azafj.xn--p1ai/news/perekhod-s-lgotnoy-pensii-na-pensiyu-po-starosti/

Выход на пенсию с 2020 года таблица по году рождения

Пенсионер по старости возраст

О пенсионной реформе не устают говорить все: и сами будущие пенсионеры, и журналисты, и чиновники, и просто неравнодушные люди. Между тем, изменения в пенсионном законодательстве уже неизбежны, и 2020 год принёс нам первые перемены.

Выход на пенсию с этого года задерживается ещё на полгода. Как известно, сделать пенсионную реформу мягче и безболезненнее было решено за счёт постепенного повышения возраста выхода на заслуженный отдых.

Какие ещё перемены вступили в силу, и как не прозевать свои права и обязанности, если законы меняются с такой скоростью?

Какие новости? Что изменилось с 2020 года

  • Было: женщины, достигнув возраста 55,5, а мужчины – 60,5 лет, подавали документы в пенсионный фонд и начинали получать пенсию;
  • Стало: чтобы выйти на пенсию в 2020 году, женщины должны дожить до 56,5 лет, а мужчины – до 61,5 лет.
  • Было: для начисления пенсии необходимо было проработать не менее 10 лет;
  • Стало: теперь условие минимального трудового стажа, чтобы рассчитывать на пенсию – 11 лет.
  1. Пенсионные баллы, а точнее – индивидуальный пенсионный коэффициент каждого трудоспособного гражданина.
  • Было: 16,2 баллов;
  • Стало: 18,6 баллов.

На этих трёх главных принципах начисления пенсий  держится главная мысль реформы: сократить количество пенсионеров в стране. Чтобы получить свою пенсию в связи с возрастом и наработанным стажем, нужно будет соблюсти все условия.

Зачем это нужно?

Звучит эта фраза угрожающе: сократить количество пенсионеров в стране.

Нет, от населения никто не думает избавляться, и каждый пожилой человек, который в силу возраста больше не может работать, получит от государства финансовую поддержку.

Однако, чем меньше пенсионеров, тем меньше нагрузка на бюджет государства, и деньги, которые современные зрелые люди ещё могут заработать сами, пойдут на более неотложные дела.

Таблица выхода на пенсию по годам для женщин

В данной таблице сведены только общие значения для среднестатистических россиянок без учёта льгот и привилегий, которые дают социальные заслуги, вредное или опасное производство, и тд.

Дата рожденияВозраст пенсииМинимальный стажМин количество баллов (ИПК)Знаменательное событие: начисление пенсии
Январь-июнь 1964 года55,5 лет10 лет16,2Июль-декабрь 2019 года (Женщины, родившиеся в период с января по июнь 1964 года на начало 2020 года уже все должны получать пенсию)
Июль-декабрь 1964 года55,5 лет11 лет18,6Январь-июнь 2020 года (рассчитывать на пенсию можно сразу по достижении трёх необходимых параметров: возраст, стаж, ИПК)
Январь-июнь 1965 года56,5 лет12 лет21Июль-декабрь 2021 года
Июль-декабрь 1965 года56,5 лет13 лет23,4Январь-июнь 2022 года
Январь-декабрь 1966 года5815 лет28,22024
Январь-декабрь 19675915 лет302026
Январь-декабрь 19686015 лет302028

Таблица выхода на пенсию по годам для мужчин

Таблица показывает только общие значения и не учитывает привилегии и льготы, накопленные за время труда.

Дата рожденияВозраст пенсииМинимальный стажМин количество баллов (ИПК)Знаменательное событие: начисление пенсии
Январь-июнь 1959 года60,5 лет10 лет16,2Июль-декабрь 2019 года (Мужчины, родившиеся в период с января по июнь 1964 года на начало 2020 года уже могут получать пенсию)
Июль-декабрь 1959 года60,5 лет11 лет18,6Январь-июнь 2020 года (рассчитывать на пенсию можно сразу по достижении трёх необходимых параметров: возраст, стаж, ИПК)
Январь-июнь 1960 года61,5 лет12 лет21Июль-декабрь 2021 года
Июль-декабрь 1960 года61,5 лет13 лет23,4Январь-июнь 2022 года
Январь-декабрь 1961 года6315 лет28,22024
Январь-декабрь 19626415 лет302026
Январь-декабрь 19636515 лет302028

Условия для выхода на пенсию

Итак, рассчитывать на пенсию в первой половине 2020 года могут:

  1. Мужчины, которым в этот период исполнится 60,5 лет, кто проработал минимум 11 лет и имеет как минимум 18,6 накопленных пенсионных баллов;
  2. Женщины, которые в конце 2019 года праздновали юбилей (55 лет), а в первом полугодии 2020 года встречают возраст 55,5 лет. Помимо этого, их рабочий стаж не меньше 11 лет, и ИПК равен 18,6.

По новому закону те, кто не смог соблюсти все три условия выхода на пенсию, должны в течение 5 лет подтянуть недостающие значения, а если этого не получится сделать, то придётся оформлять социальную пенсию по старости.

Что входит в стаж?

Старое законодательство было несовершенным в этой области.

Многое не учитывалось и не засчитывалось в стаж, из-за чего возникали неприятные ситуации: например, женщина работала на вредном производстве, но не выслужила необходимого количества лет, так как родила ребёнка-инвалида и всю жизнь за ним ухаживала. Она могла рассчитывать на копеечную пенсию, так как период ухода за инвалидом государством в стаж не засчитывался.

По новому закону для получения пенсии нужно также проработать определенное количество лет. Сейчас это значение меняется раз в полгода, к 2024 году установится на отметке 15 лет.

Особенности начисления пенсий:

  1. Возможность досрочного оформления пенсии при наличии стажа выше 37 лет для женщин, выше 42 лет для мужчин;
  2. К стажу засчитываются периоды начисления страховых взносов в ПФР;
  3. Служба в армии;
  4. Период временной нетрудоспособности, когда гражданин получал пособия по соц. страхованию;
  5. Отпуск по беременности и родам, период ухода за ребёнком до 1,5 лет;
  6. Период получения пособия по безработице;
  7. Период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;
  8. Период участия в оплачиваемых общественных работах;
  9. Уход за ребёнком-инвалидом;
  10. Уход за инвалидом I-й группы;
  11. Уход за лицом возрастом старше 80 лет и т.д. (полный список – в п.1 ст.12 ФЗ 400).

Таблица минимального стажа, который требуется для оформления пенсии. Для мужчин и женщин приняты одинаковые значения:

Год20202021202220232024
Минимальный стаж1112131415

ИПК: что такое пенсионные баллы, как их копить, где взять недостающие

Аббревиатура ИПК расшифровывается как индивидуальный пенсионный коэффициент. К окончанию перехода на новый пенсионный возраст минимальный ИПК будет равен 30 баллам.

Каждый, кто работает официально, за кого работодатель производит ежемесячные отчисления в ПФР (либо сам гражданин платит за себя, если он ИП или самозанятый), получает пенсионные баллы. Они копятся от года к году и зависят от:

  • Количество взносов в ПФР (а они в свою очередь зависят от зарплаты);
  • Стаж, в том числе тот, который был получен после достижения пенсионного возраста. Вот почему, если пенсионных баллов не хватает, можно проработать ещё несколько лет, чтобы достичь нужной отметки.

Каждый накопленный пенсионный балл имеет свою «цену». Раз в полгода проводится индексация цены баллов, в связи с инфляцией.

Накопления ИПК растут вместе с трудовым стажем, поэтому трудящимся, которые не прерывали трудовой стаж, беспокоиться не о чем: к пенсионному возрасту у них будет и нужный стаж, и нужный ИПК.

Таблица, по которой можно узнать минимальное количество пенсионных баллов по годам:

Год202020212022202320242025
Минимальный стаж18,62123,425,828,230

Что ещё влияет на срок выхода на пенсию

Коррективы в общую таблицу выхода на пенсию в зависимости от возраста, ИПК и стажа, вносят:

  1. Статус многодетной матери;
  2. Статус инвалида;
  3. Работа на вредном производстве;
  4. Работа в условиях повышенной опасности;
  5. Работа на Крайнем Севере или на территориях, приравненных к Крайнему Северу.

В этих случаях пенсия может быть назначена досрочно, рассчитана с учётом привилегий и льгот, и тд. Свой социальный статус каждый гражданин обязан знать, чтобы понимать, когда и при каких условиях он может рассчитывать на пенсию.

Как узнать, может ли россиянин, достигший пенсионного возраста, рассчитывать на пенсию?

Информация о состоянии пенсионного счёта доступна каждому гражданину, зарегистрированному в системе ПФ. СНИЛС сейчас обязан иметь каждый гражданин (включая новорожденных, индивидуальный номер пенсионного счёта он получает практически одновременно со свидетельством о рождении).

Важно! Раньше обычной практикой пенсионных фондов была рассылка писем о состоянии личного счёта. Однако, с 2013 года это правило было отменено. Теперь «письма счастья», как их называли в народе, присылают только по запросу в случае необходимости.

Чтобы узнать, стоит ли рассчитывать на пенсию в 2020 году, можно:

  • Лично обратиться в ближайшее отделение пенсионного фонда. Предоставить следует карточку СНИЛС, паспорт и трудовую книжку (однако, возможно, в скором времени последний пункт не понадобится, так как РФ постепенно перейдёт на электронные трудовые книжки). Результат будет выдан на бумажном носителе и содержать информацию о том, когда гражданин может выйти на пенсию;
  • Через сайт государственного или негосударственного пенсионного фонда, в котором открыт ваш счёт – отчёт будет отправлен по почте или показан на экране;
  • Через госуслуги – отчёт также будет отправлен по почте или показан на экране.

Узнать всю информацию о текущем состоянии счёта, стажа, ИПК и других параметров может и трудоспособный гражданин, которому до пенсии ещё далеко. А уж о предстоящем выходе на пенсию лучше позаботиться заранее.

Заключение

Мужчины, рождённые с июля по декабрь 1959 года, а так же женщины, чья дата рождения попадает в период июль-декабрь 1964 года, могут начать получать пенсию уже в первом полугодии 2020 года.

Те, кто рождён в следующий период (январь-июнь 1960 и январь-июнь 1965 соответственно), должны узнать всё о своей пенсии лишь ко второму полугодию 2021 года. Сказывается планомерное повышение пенсионного возраста.

( 7 среднее 5 из 5 )

Источник: https://pravorf24.ru/pensionnoe-pravo/vyhod-na-pensiyu/

Пенсия по старости: что было, что будет и чем сердце успокоится

Пенсионер по старости возраст

26.09.2018 Бухгалтерский ДЗЕНподписывайтесь на наш канал

Пенсия по старости существует в нашей стране около 90 лет. За это время система пенсионного обеспечения неоднократно реформировалась и изменялась. Рассказываем, какой была пенсия по старости и что ждет пенсионеров в будущем.

Пенсия по старости

Впервые в России пенсия по старости была учреждена в 1929 году в соответствии с Постановлением ЦИК и СНК СССР «Об обеспечении в порядке социального страхования по случаю старости» от 15.05.1929.

Данным актом были определены основные характеристики и принципы пенсионного обеспечения, которые с некоторыми изменениями существуют до настоящего времени. Так, пенсия назначалась независимо от состояния трудоспособности, но с учетом обязательного минимального трудового стажа.

Шпаргалка по статье от редакции БУХ.1С для тех, у кого нет времени

1. Впервые в России пенсия по старости была учреждена в 1929 году в размере не менее 50% прежнего заработка пенсионера от работы по найму.

2. Право на получение пенсии было гарантировано: мужчинам, достигшим 60 лет и проработавшим по найму в общей сложности не менее 25 лет; женщинам, достигшим 55 лет и проработавшим по найму в общей сложности не менее 20 лет.

3. Первыми получателями пенсии по старости были рабочие горной, металлической промышленности, электропромышленности, а также железнодорожного и водного транспорта.

4. В 1936–1937 годах пенсия была распространена уже на все отрасли промышленности.

5. В 1937 году право на получение пенсионного обеспечения по старости на общих основаниях получили государственные служащие

6. В 1956 году был принят единый закон СССР, который установил всеобщее право граждан на получение пенсии по старости.

7. В 1965 году вступил в силу Закон СССР «О пенсиях и пособиях членам колхозов» и колхозники наконец тоже получили право на пенсии.

8. В начале 90-х годов прошлого века произошел развал всей действующей советской пенсионной системы. Фактически государственный бюджет отказался от выплаты пенсий, которые с 1990 года уже не признавались государственным обязательством. В конце 1990 года был создан ПФР, на который ложилась вся забота о пенсионерах.

9. Впоследствии было проведено еще несколько пенсионных реформ, которые также особым успехом не увенчались.

10. На 2018 год намечено проведение очередной пенсионной реформы, главный и единственный смысл которой заключается в увеличении возраста выхода на пенсию.

11. Правительственный законопроект предлагал увеличить пенсионный возраст для женщин на 8 лет – до 63 лет, а для мужчин на 5 лет – до 65 лет. Но затем президент предложил смягчить условия пенсионной реформы и рекомендовал уменьшить предлагаемое законопроектом повышение пенсионного возраста для женщин с 8 до 5 лет.

Пенсия выплачивалась в размере не менее половины прежнего заработка пенсионера от работы по найму. Это был обязательный минимум. Союзному совету социального страхования разрешалось устанавливать предельные суммы, выше и ниже которых пенсия назначаться не могла. Право на получение пенсии было гарантировано:

  • мужчинам, достигшим 60 лет и проработавшим по найму в общей сложности не менее 25 лет;
  • женщинам, достигшим 55 лет и проработавшим по найму в общей сложности не менее 20 лет.

При этом существовали и льготные категории граждан, которые могли уйти на пенсию до достижения общего пенсионного возраста. К ним были отнесены, например, лица, занятые на подземных работах в горной промышленности. Они могли выйти на пенсию в 50 лет при наличии общего трудового стажа не менее 20 лет, из которых не менее 10 лет – на подземных работах.

Конкретный перечень льготников утверждался Союзным советом социального страхования. Данный орган мог снижать установленный пенсионный стаж и возраст с учетом вредности производства.

Первыми получателями пенсии по старости были рабочие горной, металлической промышленности, электропромышленности, а также железнодорожного и водного транспорта.

Уже через год, в 1930 году, к ним присоединились работники химической, текстильной, полиграфической, стекольно-фарфоровой, табачно-махорочной промышленности («Положение о пенсиях и пособиях по социальному страхованию», утв. Постановлением ЦИК и СНК СССР от 13.02.1930).
Союзный совет социального страхования получил неограниченное право по распространению пенсионного обеспечения на рабочих других отраслей промышленности. Поэтому число получателей пенсии постоянно росло. 
В 1936–1937 годах пенсия была распространена уже на все отрасли промышленности.

В Конституции СССР 1936 года впервые было закреплено право всех граждан на материальное и денежное обеспечение в старости (ст. 120 Конституции). Это право обеспечивалось системой социального страхования рабочих и служащих.

Источник: https://buh.ru/articles/documents/74261/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.